สาระน่ารู้ ประกันตนโดยสมัครใจ มาตรา 39

ผู้ประกันตน มาตรา 39 คือ ผู้ประกันตนโดยสมัครใจที่จ่ายเงินสมทบเข้ากองทุนประกันสังคมเดือนละ 432 บาท

(คำนวณจากฐานค่าจ้างเดือนละ 4,800 บาท อัตราเดียวเท่ากันทุกคน)

สิทธิประโยชน์ มาตรา 39  มีอะไรบ้าง 

สิทธิประโยชน์ที่ผู้ประกันตน มาตรา 39  จะได้รับความคุ้มครอง 6 กรณี คือ กรณีเจ็บป่วย  ทุพพลภาพ  คลอดบุตร สงเคราะห์บุตร ชราภาพ และเสียชีวิต

คุณสมบัติของผู้ประกันตน

1. เคยเป็นผู้ประกันตนตามมาตรา 33 และส่งเงินสมทบมาแล้วไม่น้อยกว่า 12 เดือน

2. ต้องไม่เป็นผู้รับประโยชน์ทดแทนกรณีทุพพลภาพจากกองทุนประกันสังคม

อย่าลืม

สมัครมาตรา 39 ภายใน 6 เดือน นับแต่วันสิ้นสภาพการเป็นลูกจ้าง เท่านั้น !

ง่ายๆ เพียงยื่นใบสมัคร (แบบ สปส. 1-20) พร้อมบัตรประจำตัวประชาชน ที่สำนักงานประกันสังคมทุกแห่งทั่วประเทศ

การส่งเงินสมทบตรงเวลา

ผู้ประกันตนต้องนำส่งเงินสมทบ ภายในวันที่ 15 ของทุกเดือน

นำส่งเงินสมทบสามารถจ่ายเงินสมทบด้วยวิธีหักบัญชีเงินฝากออมทรัพย์ ทางธนาคารกรุงศรี กรุงไทย ธนชาต กสิกร ไทยพาณิชย์ ทหารไทย กรุงเทพ หรือช่องทางเคาน์เตอร์เซอร์วิส เคาน์เตอร์ธนาคาร ไปรษณีย์ Cenpay หรือสำนักงานประกันสังคม

เหตุที่ทำให้ผู้ประกันตนตามมาตรา 39 สิ้นสภาพ

1.ไม่ส่งเงินสมทบ 3 เดือนติดต่อกัน (สิ้นสภาพตั้งแต่เดือนแรกที่ไม่ส่งเงินสมทบ)

2.  ลาออก

3. กลับเข้าเป็นผู้ประกันตนตามมาตรา 33

4. ตาย

5. ภายในระยะเวลา 12 เดือน ส่งเงินสมทบไม่ครบ 9 เดือน (สิ้นสภาพในเดือนที่ส่งเงินสมทบไม่ครบ 9 เดือน)

ลดหย่อนภาษีได้

ผู้ประกันตน มาตรา 39 สามารถนำเงินที่จ่ายให้แก่ประกันสังคมในปีนั้น ยื่นหักลดหย่อนภาษีได้เหมือนกับผู้ประกันตน มาตรา 33 โดยติดต่อสำนักงานประกันสังคม เพื่อแจ้งให้เจ้าหน้าที่ออกหนังสือรับรองให้

ขอขอบคุณ : dailynews